“不管怎么說，公司培養了你們這么多年，總不能在這么關鍵的時候，就甩手不干吧？”

        這話說出口，幾個要離職的員工，也露出了愧疚了的神色。

        “你是想說我們忘恩負義吧？”樊瑞直接挑明他的意圖，“公司的培養？難道我們這些年不是在努力工作給公司創造利潤，而是公司在白養著我們嗎？”

        趙玉誠張口還想說什么，但是樊瑞直接打斷了他：“《烈焰》系列給公司創造了多少利潤？我們得到的報酬占其中的多少？需要計算一下嗎？我們付出勞動，創造價值，得到回報，這是公平的交易行為，誰也不欠誰的！道德綁架也就騙騙剛進社會的天真學生，你看我很蠢嗎？”

        “沒有公司提供的平臺和機會，你們哪有現在的能力？！現在吃飽飯就要砸鍋了嗎！”

        “我們的技術?！狈鹪俅涡Τ雎晛恚白畛跏菑膶W校學來的，后面是為了滿足工作需要，自己辛苦提高的，不僅不是公司教會的我們技能，反而是我們自己提高的能力，給公司創造了更多價值！而且技術能力一直在提高，加薪的要求卻從來沒有通過過哪怕一次！所以不是我們欠公司的，而是公司欠我們的！”

        要離職的員工們眼中的愧疚消散一空，此刻都眼睛晶亮的看著樊瑞：沒想到樊組長居然是這么雄辯的一個人！每一句話都說得切中要害，而且深得我心！

        實在是——太帥了！

        趙玉誠內心陷入了激烈的掙扎，要不要把胡榮踢出局，換來這些人留下？

        這根本不是個問題，如果能換這些人留下，趙玉誠一點都不會猶豫。

        問題是——踢走了胡榮，這些人真的就會留下來嗎？

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